Специалист по подбору и адаптации персонала (в архиве)

13 Октября

от 60 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Трубная Металлургическая Компания"

TMK - крупнейший российский производитель труб, входит в тройку лидеров мирового трубного бизнеса.

ЕДИНЫЙ ЦЕНТР ПОДБОРА предлагает вакансии крупных производственных предприятий Трубной Металлургической Компании в г. Челябинск:

АО «Челябинский Трубопрокатный Завод»,

АО «Чeлябинcкий Завoд Meталлоконстpукций»,

ООО «TMK Tpубoпроводныe pешeния» (TMK TР),

OOO «ТМК Стaльныe Teхнoлoгии»,

АО «Соединительные Отводы Трубопроводов» (АО «СОТ»)

Мы подберем наиболее подходящую для Вас вакансию!

Станьте частью чего-то большего – ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К КОМАНДЕ ТМК!

Чем Вам предстоит заниматься:

• подбором персонала на производство/офис;

• размещение вакансий на Job-площадках;

• работа с входящими откликами и поиск кандидатов по базе резюме;

• работа в АТS Potok;

• взаимодействовать с руководителями производственных подразделений по вопросам подбора персонала;

• Поддержка процесса адаптации новых сотрудников

Эта вакансия для Вас, если Вы:

• имеете законченное высшее образование;
• уверенный пользователь ПК, знание пакета MS Office;
• желаете развиваться в сфере подбора персонала;
• готовы рассмотреть выпускников ВУЗов!!!

Что мы предлагаем:

• Работа в крупной, стабильной компании;
• Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК и зарплату без задержек;
• Место работы: АО "СОТ", г. Копейск, ул. Космонавтов 26 (Доставка до места работы от г.Челябинск, ул. Машиностроителей, 21);
• Служебный автобус по городу и области: ЧТЗ, мкр.Парковый (через плотину), г.Копейск, г.Коркино, г.Еманжелинск;
• График работы: 5/2, с 08:15 до 17:00;
• Обучение на рабочем месте, профессиональное развитие;
• На предприятии действует акция «Приведи друга – получи премию!»;
• Медицинские услуги в соответствии с договором добровольного медицинского страхования;
• Медицинский осмотр в корпоративной клинике «Вся медицина»;
• Санаторно-курортное лечение и отдых в санаториях и гостиницах;
• Путевки в летние оздоровительные учреждения для детей сотрудников Компании;
• Дотация на питание.